Wir besitzen über beträchtliche unabhängige Forschungs- und Entwicklungsfunktionen, wobei unser Designteam monatlich fast 120 Produkte für das Außendesign erzeugt und maßgeschneidertes Verpackungsdesign bietet.
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Wir besitzen über beträchtliche unabhängige Forschungs- und Entwicklungsfunktionen, wobei unser Designteam monatlich fast 120 Produkte für das Außendesign erzeugt und maßgeschneidertes Verpackungsdesign bietet.
Rekrutierungsanforderungen und Arbeitsverantwortung für Produktdesigner
Shenzhen | Abteilung | Job | 12. April 2024
Rekrutierungsanforderungen:
Bachelor -Abschluss oder höher in Design, Industriedesign oder verwandten Majors.
3+ Jahre Produktdesignerfahrung mit erfolgreichen Produktdesignfällen.
Kenntnis von Designsoftware wie Adobe Creative Suite, Skizze, Figma usw.
Hervorragende kreative Denken und ästhetische Fähigkeit, Benutzerbedürfnisse in Produktdesigns umzuwandeln.
Gute überschreitende Kommunikations- und Kollaborationsfähigkeiten, um Geschäftsziele zu verstehen und zu erreichen.
Englisch fließend Englisch, das als Arbeitssprache verwendet werden kann.
Jobverantwortung:
Verantwortlich für das Erscheinungs- und Funktionsdesign von Produkten, um sicherzustellen, dass das Produktdesign den Marktanforderungen und die Erwartungen der Benutzer entspricht.
Arbeiten Sie mit Engineering -Teams zusammen, um die Machbarkeit von Designlösungen zu gewährleisten.
Führen Sie Benutzerforschung und Marktanalyse durch, um Entwurfsentscheidungen zu leiten.
Erstellen Sie Prototypen und Präsentationen, um dem Team und den Stakeholdern Designideen zu präsentieren.
Behalten Sie den Überblick über Designtrends und innovativ innovativen Produktdesign.
Rekrutierungsanforderungen und Arbeitsverantwortung für Bauingenieure
Rekrutierungsanforderungen:
Bachelor -Abschluss oder höher in den Bereichen Bauingenieurwesen, Bauingenieurwesen oder verwandte Bereiche.
3+ Jahre Erfahrung im strukturellen Design und Analyse.
Kompetenz in Strukturanalyse -Software wie SAP2000, ETABS, AutoCAD usw.
Vertraut mit internationalen und lokalen Bauvorschriften und -standards.
Gute Fähigkeiten des Teamgeistes und Projektmanagements.
Englisch fließend Englisch, das als Arbeitssprache verwendet werden kann.
Jobverantwortung:
Verantwortlich für die strukturelle Gestaltung und -analyse, um die Sicherheit und Wirtschaft der Struktur zu gewährleisten.
Arbeiten Sie mit Architekten und anderen Ingenieuren zusammen, um sicherzustellen, dass strukturelle Designs die Projektanforderungen entsprechen.
Führen Sie Strukturmodellierung und -analyse durch und schlagen Sie Optimierungslösungen vor.
Bereiten Sie Strukturdokumente und Bauzeichnungen vor.
Bereitstellung technischer Unterstützung während des Bauwesens und lösen Sie Standortprobleme.
Anforderungen an die Rekrutierung von Produktverkäufern und die Arbeitsplatzverantwortung
Rekrutierungsanforderungen:
Hochschulabschluss oder höher in Marketing, Wirtschaft oder verwandten Bereichen.
Mindestens 2 Jahre Vertriebserfahrung mit erfolgreichen Verkaufsfällen.
Vertraut mit Produktkenntnissen und Marktdynamik mit guten Marktanalysefähigkeiten.
Hervorragende Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten, die Kundenbeziehungen aufbauen und aufrechterhalten können.
Starke ergebnisorientierte Denkweise und Selbstmotivation.
Gutes Befehl über Englisch, das als Arbeitssprache verwendet werden kann.
Jobverantwortung:
Verantwortlich für Produktförderung und Verkäufe, um Verkaufsziele zu erreichen.
Geben Sie gute Beziehungen zu Kunden auf, verstehen Sie ihre Bedürfnisse und stellen Sie Lösungen an.
Nehmen Sie an der Formulierung und Ausführung von Vertriebsstrategien zur Erhöhung des Marktanteils teil.
Sammeln Sie Marktinformationen, um eine Grundlage für die Produktverbesserung und die Entwicklung neuer Produkte zu bieten.
Verwalten Sie Verkaufsverträge, um rechtzeitige Zahlungen zu gewährleisten.
IE Ingenieur -Rekrutierungsanforderungen und Arbeitsverantwortlichkeiten
Rekrutierungsanforderungen:
Bachelor -Abschluss oder höher in Industrie -Engineering oder verwandten Bereichen.
Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Wirtschaftsingenieurwesen.
Vertraut mit magerer Produktion, Produktionsprozessoptimierung und Kostenkontrolle.
Gute Projektmanagementfähigkeiten und Teamgeist.
In der Lage, relevante Software für die Datenanalyse und -prozesssimulation zu verwenden.
Gutes Befehl über Englisch, das als Arbeitssprache verwendet werden kann.
Jobverantwortung:
Verantwortlich für die Optimierung von Produktionsprozessen zur Verbesserung der Effizienz und Qualität.
Verhaltenskapazitätsanalyse, Verbesserungspläne vorschlagen und die Produktionskosten senken.
Nehmen Sie an der Layoutplanung und dem Design neuer Projekte teil.
Überwachen Sie Produktionsprozesse, um sicherzustellen, dass sie Standards entsprechen.
Schulen Sie die Mitarbeiter zur Verbesserung der Produktionseffizienz und des Qualitätsbewusstseins.
Anforderungen an den Lieferantenqualitätsingenieur und die Auftragsaufgaben
Rekrutierungsanforderungen:
Bachelor -Abschluss oder höher in Engineering oder Qualitätsmanagement.
Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Lieferantenqualitätsmanagement.
Mit ISO -Qualitätsmanagementsystemen und verwandten Qualitätstools vertraut.
Gute Kommunikation, Koordination und Fähigkeiten zur Problemlösung.
In der Lage, für Lieferanten vor Ort zu reisen.
Gutes Befehl über Englisch, das als Arbeitssprache verwendet werden kann.
Jobverantwortung:
Verantwortlich für das Qualitätsmanagementsystem von Lieferanten, um sicherzustellen, dass die Produkte die Qualitätsstandards entsprechen.
Regelmäßig prüfen und die Qualität der Lieferanten bewerten.
Koordinieren Sie, um Probleme mit der Lieferantenqualität zu beheben und kontinuierliche Verbesserungen zu fördern.
Nehmen Sie am Auswahl- und Bewertungsprozess neuer Lieferanten teil.
Kommunizieren Sie mit Lieferanten, um das Verständnis und die Umsetzung von Qualitätsstandards sicherzustellen.
Anforderungen an Logistikrekrutierungen und Arbeitsverantwortlichkeiten
Rekrutierungsanforderungen:
Bachelor -Abschluss oder höher in Logistikverwaltung oder verwandten Bereichen.
Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Logistikmanagement.
Vertraut mit internationalen Logistik- und Lieferkettenmanagementprozessen.
Gute organisatorische Koordination und Anpassungsfähigkeit.
In der Lage, Logistikverwaltungssoftware wie SAP, WMS usw. zu verwenden, usw.
Gutes Befehl über Englisch, das als Arbeitssprache verwendet werden kann.
Jobverantwortung:
Verantwortlich für die Formulierung und Ausführung von Logistikplänen, um den zeitnahen und sicheren Transport von Waren sicherzustellen.
Verwalten Sie Logistiklieferanten und optimieren Sie die Logistikkosten.
Überwachen Sie Logistikprozesse und behandeln Sie Ausnahmen während des Transports.
Koordinieren Sie das Lagermanagement, um ein genaues Bestand zu gewährleisten.
Analysieren Sie Logistikdaten und schlagen Sie Verbesserungspläne vor.